Formations Courtes

Accompagnement en intra sur site

Les objectifs

Les temps d’analyse de pratique permettent aux professionnels :

  • De se questionner sur les pratiques et prendre du recul
  • D’exprimer d’éventuelles difficultés (pratiques, vécues) rencontrées auprès des enfants, des familles ou dans l’équipe
  • D’échanger librement sans se tenir jugés
  • De développer la cohérence dans l’attitude éducative et dans les pratiques professionnelles
  • De développer la capacité à échanger, à réguler les situations difficiles en améliorant les qualités de réponses, tant individuelles que collectives

Les contenus

La démarche d’analyse de pratique suppose de poser un cadre qui va contenir et sécuriser le travail de groupe et l’expression de ses membres : règles de confidentialité, non jugement de valeur…

Les participants seront invités à apporter des situations vécues qui susciteront une démarche commune d’approfondissement et de réflexion à l’aide au supports théoriques et dans le respect de chacun.

Le protocole sera constitué de phases successives :

  • Tour de table pour présenter brièvement les sujets amenés
  • Par situation choisie : exposé des faits, de la situation, du problème par le professionnel proposant la situation
  • Questionnement par les participants
  • Recherche des hypothèses explicatives et compréhensives
  • Pistes de réflexion sur les façons de faire autrement
  • synthèse de ces échanges

Les méthodes pédagogiques

Le calendrier des temps d’analyse de pratique est fixé entre la direction de l’EAJE et le CRFPE

Une rencontre préalable au démarrage de l’action est organisée entre les représentants de la structure et l’animateur. Elle visera à prendre contact, intégrer le contexte professionnel, convenir des règles de participation aux rencontres : modalités de retour, procédure d’alertes, bilan…

DuréeDateCout pédagogique
1h30 à 3hRencontre mensuelleA définir en fonction de la durée et de la localisation

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