Adjointe de direction Educatrice de jeunes enfants

Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité en lien avec le projet de l’établissement (éducatif et pédagogique), assurer une surveillance constant afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits, favoriser l’autonomie de l’enfant pour lui donner confiance en lui-même, l’aider dans l’acquisition progressive des gestes et comportement autonomes, contribuer au maintien et à la continuité des soins et des activités de l’environnement familial, participer à l’aménagement des espaces de vie adaptés aux besoins individuel et collectifs. Adjointe à la direction : en cas d’absence de la direction, gestion des dossiers « familles », facturation des familles, encaissement, répondre aux questionnements des familles, gestion du planning, impulser une dynamique de groupe pour la mise en oeuvre et la réalisation du projet éducatif. Par la suite être en mesure d’assurer la direction lorsque la directrice prendra sa retraite. poste évolutif en CDI et en heure.