Référent technique micro crèche H/F

Dans le cadre d’un remplacement de congé maternité, Happy Ruche, réseau de 5 micro crèches sur la métropole lilloise cherche un.e référent.e technique pour notre micro crèche située à Tourcoing, pour 25 heures par semaine sur 4 jours.

MISSION :

Il.Elle assure et organise la prise en charge et l’accueil du jeune enfant et de sa famille.

Il.Elle accompagne et coordonne le personnel de la micro crèche dont il dépend.

RESPONSABILITES (liste non exhaustive):

Encadrement des enfants

–        Il est en charge de l’accueil du jeune enfant et de sa famille

–        Il apporte les soins nécessaires aux enfants accueillis en l’absence des parents et veille à la sécurité, l’hygiène et le bien-être de chacun.

–        Il répond aux besoins physiologiques, ludiques et affectifs des enfants dans le respect des rythmes et des habitudes de chacun.

–        Il surveille l’évolution de l’enfant, repère les modifications de l’état de santé ou des situations à risque et informe les parents

–        Il participe activement à la mise en œuvre du projet pédagogique ainsi qu’à son évolution.

–        Il met en place des outils pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l’établissement.

Management

–        Il accompagne et coordonne le personnel de la micro-crèche

–        Il organise et anime les réunions pédagogiques avec le personnel

–        Il adapte les plannings en fonction des situations

–        Il recrute le personnel en collaboration avec la gestionnaire (nouvelle embauche et remplacement)

–        Il valide les éléments nécessaires à l’élaboration des paies (pointage,…)

Gestion et administration

–        Il assure les commandes auprès des fournisseurs

–        Il participe  aux rendez-vous avec les parents pour les inscriptions et les rendez-vous sur demande des parents, ou pour préparer les périodes d’adaptation.

Développement et communication

–        Il réalise des actions commerciales et de communication dans le but de faire la promotion de l’établissement, ainsi que la gestion de la page Facebook en binôme avec la gestionnaire.

–        Il met en place des actions d’animation pour les événements ponctuels ou réguliers

PROFIL :

Diplôme d’éducateur/trice de jeunes enfants, IDPE, auxiliaire de puériculture, expérience dans le domaine de la petite enfance, et si possible en direction ou référence technique

TYPE DE CONTRAT

CDD de 5 mois – 25h/semaine

DEBUT DU CONTRAT

Poste à pourvoir dès que possible